陸客明年開放自由行，人力銀行預估，服務業將增加五萬個工作職缺，可望讓失業率降低零點五個百分點。這些職缺多半是基層工作，包括住宿餐飲和旅遊休閒。觀光股股王晶華酒店八月要徵才上百人，儲備大中華區人才。

104人力銀行調查，四成的企業要爭取陸客新商機，其中，五成一的企業有意加派人手，平均增加百分之六點五的人力，以服務業受雇員工三百七十萬人預估，有機會增加五萬個工作機會，讓失業率降低零點五個百分點。104人力銀行公關經理方光瑋說，新增工作機會下半年就看得到。晶華酒店人資副總李靖文說，下半年將在台灣釋出一百個職缺，其中包括二、三十位儲備幹部、禮賓接待、高階管家、以及業務等。

「會因應整個企業的拓展，而會大舉徵才，尤其酒華最近又買下麗晶，所以我們未來會在台灣先儲備大中華人才，中間人才先培訓好之後，派往大陸內地的數量也會滿大的」

因應陸客新商機，企業計劃增加的人力集中在門市、店員、專櫃、餐飲、飯店、旅館服務人員、業務銷售、客戶等基層人力；企業期待的人力特質是，溝通能力強、熟悉大陸慣用語、了解兩岸文化差異、服務時不牽涉政治立場等。